Aspek penting dalam reformasi intelijen adalah rekrutmen dan penempatan personel. Proses seleksi harus dilakukan berdasarkan kompetensi, bukan kedekatan politik. Kultur intelijen yang lebih tertutup perlu diperkuat agar intelijen lebih profesional dan independen. ’) or Twin-perform of Armed Forces of the Republic of Indonesia which was despatched in 1958 and later https://hectoriomap.theideasblog.com/34858288/top-guidelines-of-intelijen-indonesia